Μετ’ εμποδίων η απογραφή των υπαλλήλων

Περιστολή ερωτήσεων μετά την ένσταση για προσωπικά δεδομένα Με πολλές αδυναμίες, προβλήματα στο ηλεκτρονικό σύστημα, αλλά και με ενστάσεις της Αρχής Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα για τη συλλογή προσωπικών στοιχείων των δημοσίων υπαλλήλων, ξεκίνησε πιλοτικά την Παρασκευή η διαδικασία απογραφής των δημοσίων υπαλλήλων. Αρχικά το... σύστημα δεχόταν τις αιτήσεις για τις επιλεγμένες, στο πλαίσιο της πιλοτικής εφαρμογής, κατηγορίες εργαζομένων στο Δημόσιο, για όσους, δηλαδή, υπηρετούν στη Γενική Γραμματεία Δημόσιας Διοίκησης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, στο Γενικό Λογιστήριο του Κράτους και στον Δήμο Χαϊδαρίου. Τελικώς, όμως, καθώς δημιουργήθηκαν προβλήματα, το σύστημα θα «ανοίξει» και για τους υπαλλήλους αυτούς στις 7 Ιουλίου, ημέρα κατά την οποία θα έχει δημοσιοποιηθεί η γνωμοδότηση της Αρχής Προστασίας. Μετά την παρέμβαση της Αρχής, περιεστάλησαν όσες ερωτήσεις αποκάλυπταν στοιχεία από τον πυρήνα της προσωπικότητας ενός υπαλλήλου και σχετίζονταν με τις δεξιότητές του, αλλά και με προτάσεις-επιθυμίες του όσον αφορά στον τομέα εργασίας του, τη βαθμολογία και το θέμα του διδακτορικού του, όπως επίσης για το αν είναι αριστούχος, αν έχει άδεια άσκησης ιδιωτικού έργου κ. ά. Έτσι, η απογραφή έως και τις 12 Ιουλίου θα διενεργείται πιλοτικά και μόνο για τους επιλεγμένους χρήστες. Για παράδειγμα, από τις 7 έως τις 9 Ιουλίου θα διενεργηθεί η απογραφή για τους υπαλλήλους της Γενικής Γραμματείας Δημόσιας Διοίκησης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης και του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους. Εν τω μεταξύ, ερωτήματα εγείρονται για τη χρησιμότητα αυτής της απόπειρας δημιουργίας μιας «τράπεζας» με περισσότερα προσωπικά δεδομένα, όπως σε τι θα εξυπηρετούσε η συλλογή τους, δίχως μάλιστα να έχει προηγουμένως εξασφαλιστεί η συναίνεση της Αρχής. Η Αρχή διατύπωσε σοβαρές επιφυλάξεις για το πλαίσιο του ερωτηματολογίου που καλούνται οι υπάλληλοι να απαντήσουν, ενώ «αγκάθια» υπάρχουν στη ρύθμιση εκείνη που δίνει τη δυνατότητα στην Ενιαία Αρχή Πληρωμών να προχωρεί στη διακοπή της μισθοδοσίας των υπαλλήλων εκείνων τα στοιχεία των οποίων δεν ταυτοποιούνται ή παρουσιάζουν ανακρίβειες. Η διακοπή της μισθοδοσίας, για οποιονδήποτε λόγο, επισημαίνουν κύκλοι της ΓΣΕΕ, είναι αντισυνταγματική, καθώς ο μισθός αλλά και η σύνταξη αποτελούν περιουσιακά στοιχεία που δεν μπορούν να αφαιρεθούν, αλλά ούτε και να στερηθούν οι εργαζόμενοι. Από την άλλη, η διαδικασία που έχει επιλεγεί για την απογραφή (τα δεδομένα θα φτάνουν στη Γ. Γ. Πληροφοριακών Συστημάτων του υπ. Οικονομικών και θα διασταυρώνονται με τα στοιχεία των ασφαλιστικών φορέων για λόγους αξιοπιστίας της ταυτοποίησης) είναι εξαιρετικά χρονοβόρα. Εκτιμούν, μάλιστα, ότι ακόμη και με τους καλύτερους όρους, η Ενιαία Αρχή Πληρωμής (που θα αναλάβει τη μισθοδοσία όλων των υπαλλήλων) δεν θα ολοκληρώσει μέσα σε εύλογο χρόνο τη διαδικασία διασταύρωσης των στοιχείων. (ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΗ)(Της Φωτεινής Kαλλίρη)