Η γωνιά των απαντήσεων σε συνταξιοδοτικά - ασφαλιστικά θέματα στελεχών Ε.Δ. και Σ.Α. (14/12/2013)

1. Αξιωματικός του Ελληνικού Στρατού ρωτάει το εξής: Ποιες είναι οι υπηρεσίες που υπολογίζονται ως συντάξιμη υπηρεσία για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος; α) Ο ελάχιστος χρόνος σπουδών ανεξαρτήτως του χρόνου κατάταξής τους, εφόσον θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μετά την 1-1-2011, για την απόκτηση ενός πτυχίου Σχολής ΑΕΙ- ΤΕΙ, με την προϋπόθεση ότι... αυτός δεν λογίζεται ως συντάξιμος σύμφωνα με άλλες διατάξεις. Δηλαδή, ο χρόνος δεν πρέπει να συμπίπτει με την πραγματική υπηρεσία στο σώμα. β) Ο χρόνος που έχει παρασχεθεί με την ιδιότητα του Οπλίτη Πενταετούς Υποχρέωσης (ΟΠΥ) και Εθελοντή Πενταετούς Υποχρέωσης (ΕΠΥ), για τον οποίο ασφαλίστηκαν στο ΙΚΑ-ΤΕΑΜ (ο χρόνος αυτός συνυπολογίζεται και για την επικουρική ασφάλιση). γ) Ο διπλασιασμός του χρόνου υπηρεσίας σε όσους έχουν υπηρετήσει στην ΕΚΑΜ-ΤΕΕΜ-ΥΕΜΕΑ. Όσοι έχουν συμπληρώσει μέχρι την 31-12-2010 είκοσι (20) έτη πραγματικής στρατιωτικής υπηρεσίας (18 έτη για όσους έχουν πτητικά) μπορούν να κάνουν χρήση του διπλάσιου αυτού χρόνου οποτεδήποτε και εφόσον πληρούν τις λοιπές προϋποθέσεις να αποχωρήσουν, ενώ όσοι δεν έχουν συμπληρώσει τους προαναφερόμενους χρόνους έως την 31-12-2010 ο διπλασιασμός τους γίνεται τμηματικά από την 1-1-2011. δ) Επίσης, θεωρούνται ως συντάξιμος χρόνος πραγματικής υπηρεσίας: Ο χρόνος κάθε κανονικής, εκπαιδευτικής ή αναρρωτικής άδειας. Ο χρόνος της διαθεσιμότητας, εφόσον αυτή δεν οφείλεται σε αξιόποινη πράξη ή πειθαρχικό παράπτωμα για τα οποία επακολούθησε έξοδος από το στράτευμα ή μετάθεση σε αργία με απόλυση. Ο χρόνος της αργίας με πρόσκαιρη παύση, εφόσον δεν υπερβαίνει τους έξι μήνες. Τέλος, θεωρείται ως χρόνος πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας ο χρόνος κατά τον οποίο διετέλεσαν έξω από την υπηρεσία οι υπηρετούντες γενικά που εξήλθαν από τις τάξεις λόγω σωματικής ανικανότητας και επανήλθαν μετά στην ενεργό υπηρεσία, αφού κρίθηκαν ικανοί. ε) ΜΑΧΙΜΗ ΠΕΝΤΑΕΤΙΑ: Η μάχιμη πενταετία είναι πραγματική (πρέπει να έχει παρασχεθεί) συντάξιμη υπηρεσία και λαμβάνεται υπόψη για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος μόνο αν ο ενδιαφερόμενος συμπληρώσει 24 1/2 έτη συντάξιμης υπηρεσίας πλην της μάχιμης υπηρεσίας, εκτός της περιπτώσεως των τρίτεκνων γυναικών και των περιπτώσεων αυτεπάγγελτης αποστρατείας. Για όσους κατατάχθηκαν μετά την 1-10-1990, η χρήση της γίνεται μόνον με την παράλληλη αναγνώρισή της. Η εν λόγω αναγνώριση γίνεται μετά από αίτηση του ενδιαφερομένου και εφόσον καταβληθούν οι ασφαλιστικές εισφορές (20% στην αμοιβή πέραν του πενθημέρου εργασίας). στ) ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗ 3/35ων (ΚΟΝΔΥΛΗ): Η προσαύξηση των 3/35ων (έτη Κονδύλη) χορηγούνται σε όσους έχουν καταταγεί ή έχουν ασφαλιστεί σε φορέα κύριας ασφάλισης μέχρι την 31-12-1992, έχουν συμπληρώσει 20 έτη πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας και φέρουν τον βαθμό του ανθυπασπιστή. Τα εν λόγω έτη δεν λαμβάνονται υπόψη για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος παρά μόνον για την προσαύξηση του συντάξιμου μισθού της κύριας σύνταξης από το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους. 2. Αξιωματικός του Ελληνικού Στρατού ρωτάει το εξής: «Ποιοι έχουν τη δυνατότητα να κάνουν χρήση της μάχιμης πενταετίας;» Δικαίωμα χρήσης της μάχιμης πενταετίας (χρόνου υπηρεσίας στο διπλάσιο) μπορούν να κάνουν όλοι και ανεξάρτητα από τον χρόνο κατάταξής τους. Η μάχιμη πενταετία είναι πραγματική (πρέπει να έχει παρασχεθεί) συντάξιμη υπηρεσία και λαμβάνεται υπόψη για τη θεμελίωση (συμπλήρωση των απαιτούμενων ετών για συνταξιοδότηση) συνταξιοδοτικού δικαιώματος μόνο αν ο ενδιαφερόμενος συμπληρώσει 24 1/2 έτη συντάξιμης υπηρεσίας πλην της μάχιμης υπηρεσίας, εκτός της περιπτώσεως των τρίτεκνων γυναικών και των περιπτώσεων αυτεπάγγελτης αποστρατείας. Για όσους κατατάχθηκαν μετά την 1η Οκτωβρίου 1990, η χρήση της γίνεται μόνον με την παράλληλη αναγνώρισή της. Η εν λόγω αναγνώριση γίνεται μετά από αίτηση του ενδιαφερομένου και εφόσον καταβληθούν οι ασφαλιστικές εισφορές. Επίσης, αν ξεκινήσει την αναγνώριση, μπορεί με υπεύθυνη δήλωση να σταματήσει τις κρατήσεις στον χρόνο που θέλει να αναγνωρίσει. 3. «Είμαι στρατιωτικός και πατέρας παιδιού ανίκανου προς εργασία. Πότε δικαιούμαι να βγω στη σύνταξη και ποιο θα είναι το ποσοστό αυτής;» Ο πατέρας ανάπηρου τέκνου μπορεί να συνταξιοδοτηθεί με πλήρη σύνταξη ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας υπό τις ακόλουθες προϋποθέσεις: Α. Να έχει συμπληρώσει 25 έτη ασφάλισης. Β. Να έχει παιδί ανάπηρο με ποσοστό αναπηρίας 67% αναπηρίας και άνω. Γ. Να έχει συμπληρώσει το 50ό έτος της ηλικίας του. Η μητέρα ανάπηρου τέκνου μπορεί να συνταξιοδοτηθεί με τις ίδιες ως άνω προϋποθέσεις, υπό τον όρο ο πατέρας να δηλώσει εγγράφως ότι δεν θα κάνει χρήση του δικαιώματος αυτού. Η σύνταξη που καταβάλλεται στις περιπτώσεις αυτές είναι πλήρης, δηλαδή η αντιστοιχούσα στα έτη ασφάλισης που έχουν συμπληρωθεί. (ΠΑΡΑΣΚΗΝΙΟ 14/12/2013 – ΛΟΥΚΑΣ Θ. ΑΠΟΣΤΟΛΙΔΗΣ Δικηγόρος & πρώην υφυπουργός Εθνικής Άμυνας - Σ.Λ.) __________________ Υ.Γ.: Το παρόν άρθρο δημιουργήθηκε σε μορφή κειμένου από το ιστολόγιο μας, όπως συμβαίνει ΠΑΝΤΑ σε άρθρα εφημερίδων ή περιοδικών. Παρακαλούνται όποια «μεγάλα» site ή blog τα αναδημοσιεύουν να βάζουν την πηγή του ιστολογίου μας. Ο ΝΟΩΝ ΝΟΕΙΤΟ!