Ανάγκη αναβάθμισης του θεσμού της εφεδρείας για τις Ένοπλες Δυνάμεις

Του Υποστράτηγου ε.α. Ιπποκράτη Δασκαλάκη*

Το ΓΕΣ, για άλλη μια φορά τιμητής των παραδόσεων και των θεσμών, ανακήρυξε το έτος 2017 ως «έτος των Εφέδρων και των Εθνοφυλάκων». Εκτιμώντας ότι η ενέργεια αυτή, πλέον της ανάδειξης της σημασίας των δύο αλληλένδετων θεσμών, αποσκοπεί και στη δρομολόγηση μέτρων και ενεργειών βελτίωσης της αποτελεσματικότητας τους θα προχωρήσω στην προβολή κάποιων σκέψεων αναφορικά με την εφεδρεία.

Είναι γεγονός ότι και στην Ελλάδα, ο θεσμός της θητείας, συνεπακόλουθα και της εφεδρείας, δέχθηκαν επικρίσεις ως επιχειρησιακά αναποτελεσματικοί, κοινωνικά ξεπερασμένοι και οικονομικά προβληματικοί. Ορισμένες από τις παρατηρήσεις ήταν ορθές. Η πληθώρα όμως των μορφών των νέων απειλών, η ορατή αδυναμία διατήρησης επαγγελματικού στρατού και η αδήριτος ανάγκη μείωσης του λειτουργικού κόστους των ενόπλων δυνάμεων μας αναγκάζουν σήμερα να αναθεωρήσουμε τους αλληλένδετους θεσμούς της θητείας, εφεδρείας και εθνοφυλακής.

Ιστορικά, με τελευταίες αποδείξεις στις, όχι μακρινές, κρίσεις του 1987 και 1996, ο στρατός ξηράς βασίστηκε στην κινητοποίηση της εφεδρείας (μερικής ή γενικής). Από πουθενά δεν προκύπτουν ασφαλή συμπεράσματα ότι δεν θα υπάρξει ανάλογη ανάγκη στο μέλλον. Απεναντίας, οι νέου τύπου απειλές που κατευθύνονται και στο εσωτερικό της χώρας θα απαιτήσουν μια πολυάριθμη κινητοποίηση -με συμμετοχή και της εφεδρείας- για την αντιμετώπιση τους. Ως εκ τούτου, ο βασικός μας στόχος εστιάζει στο πως θα δημιουργήσουμε μια περισσότερο εκπαιδευμένη και αξιόπιστη εφεδρεία.

Η εφεδρεία είναι όμως άρρηκτα συνδεδεμένη με τη δομή, οργάνωση και συγκρότηση των ενόπλων δυνάμεων, καθίσταται αξιόμαχη μέσα από την εκπαίδευση στη διάρκεια της θητείας, συντηρείται με διαρκείς μετεκπαιδεύσεις και υλοποιείται μέσα από ένα γραφειοκρατικό σύστημα που περιέχει τα στρατολογικές αρχές, τις μονάδες επιστράτευσης και τις μονάδες εκστρατείας.

Αναμφισβήτητα η δημιουργία αξιόμαχου έφεδρου προϋποθέτει την ύπαρξη εκπαιδευμένου κληρωτού. Προσωπική μου άποψη είναι ότι υπάρχει μια υστέρηση στην εκπαίδευση των κληρωτών για ένα πλήθος λόγων που βαρύνουν εξίσου πολιτική και στρατιωτική ηγεσία αλλά και τον καθένα από εμάς ατομικά. Αντικειμενικές δυσκολίες υπάρχουν πολλές: μειωμένη διάρκεια θητείας, ελλιπείς πιστώσεις για εκπαίδευση, πλήθος από πάρεργα. Το μείζον όμως πρόβλημα ίσως να είναι η ίδια η δομή της θητείας και κυρίως η μη μετά επιτάσεως εξασφάλιση της απόκτησης των απλών ελάχιστων γνώσεων και δεξιοτήτων που θα πρέπει να διαθέτει ο κάθε κληρωτός. Ανασταλτικός παράγοντας και η ομόφωνη επιλογή και εφαρμογή μιας εκπαίδευσης «χαμηλής έντασης» σε αντίθεση με τις απαιτητικές ανάγκες της «ρεαλιστικής εκπαίδευσης» (με όλους τους κινδύνους).

Ακόμη πιο προβληματική όμως η μετεκπαίδευση της εφεδρείας. Μπορούμε όμως να βελτιώσουμε το θεσμό με απλές ενέργειες χαμηλού κόστους. Αρχικά ας ορίσουμε, βελτιώσουμε και αξιολογήσουμε τις ελάχιστες γνώσεις και πρακτικές δεξιότητες που πρέπει να διαθέτει ο κάθε έφεδρος. Με γνώμονας αυτά τα σημεία ας ανασχεδιάσουμε την μετεκπαίδευση. Τα ηλεκτρονικά μέσα επικοινωνιών είναι σύμμαχοι μας. Μπορούμε να δώσουμε ευελιξία στον κάθε έφεδρο για το που και πότε θα συντηρήσει τις γνώσεις και δεξιότητες του. Ειδικά τα βασικά προαπαιτούμενα της ατομικής εκπαιδεύσεως μπορεί να επαναδιδαχθούν και αξιολογηθούν σε διάστημα μικρότερο των 8 ωρών σε οποιαδήποτε σχεδόν στρατιωτική μονάδα που διαθέτει πεδίο βολής. Αποτελέσματα: Επιτυχών (πιστοποίηση για 3-5 χρόνια) ή αποτυχών (νέα παρουσία και αξιολόγηση το επόμενο εξάμηνο). Αντίστοιχα απλή και μετεκπαίδευση-πιστοποίηση και σε ορισμένες ειδικότητες που δεν επιβάλλουν ύπαρξη ειδικού εξοπλισμού. Ο διαμένων στην Αθήνα οδηγός αυτοκινήτου δεν χρειάζεται να μεταβεί στην επιστρατευτική του μονάδα για την –ανά τριετία-μετεκπαίδευση του στο χειρισμό στρατιωτικών οχημάτων.

Αναμφίβολα αρκετές ειδικότητες θα συνεχίσουν να απαιτούν τη μετάβαση στις αντίστοιχες μονάδες εκστρατείας ή ειδικά κέντρα εκπαιδεύσεως. Μπορούμε όμως να δώσουμε την αναγκαία ευελιξία στους εφέδρους επιλογής τόπου και χρόνου με τη χρήση ηλεκτρονικών μέσων και ειδικών κωδικών πρόσβασης (πχ taxis). Ειδικά στις παραμεθόριες περιοχές, γιατί ορισμένες εκπαιδευτικές δραστηριότητες των Μονάδων (πχ βολές) να μην είναι «ανοικτές», μέσω μιας διαδικασίας και στους εφέδρους; Η συμμετοχή του εφέδρου σε κύριες εκπαιδευτικές δραστηριότητες της Μονάδος είναι αναμφίβολα το επιστέγασμα της εκπαίδευσης του αλλά και της ίδιας της επιχειρησιακής ετοιμότητας της Μονάδος και κρίνεται αναγκαία. Στον τομέα αυτό, η ορθή επιλογή και τοποθέτηση της εφεδρείας διευκολύνει κατά πολύ το έργο μας. Ακόμη και η αρχική απονομή ειδικοτήτων διευκολύνει τη μετεκπαίδευση της εφεδρείας. Ειδικά όμως στο στάδιο προ της απολύσεως απαιτείται συνεργασία μεταξύ της μονάδος εκστρατείας που υπηρεί ο έφεδρος και των επιστρατευτικών αρχών για τη βέλτιστη επιλογή. Η γνώμη της μονάδος και του ιδίου του κληρωτού-εφέδρου πρέπει να έχουν βαρύνουσα σημασία για την επιστρατευτική του τοποθέτηση.

Επιδίωξη να δημιουργήσουμε δεσμούς μεταξύ των μονάδων και των εφέδρων. Ευχής έργο, η μονάδα εκστρατείας υπηρέτησης -ως κληρωτού- να παραμένει και η επιστρατευτική μονάδα κατά τη διάρκεια της παραμονής του στην εφεδρεία. Πρωτοβουλίες πρέπει να δοθούν και στις μονάδες για την απευθείας επικοινωνία τους με τους εφέδρους τους και την ενημέρωση-κλήση τους σε διάφορες δραστηριότητες. Απαραίτητα όμως το σύστημα πρέπει να παρέχει νομική κάλυψη σε αμφότερους και να είναι αδιάβλητο.

Ο κάθε έφεδρος, ανεξαρτήτως ειδικού φύλλου πορείας, θα πρέπει να γνωρίζει επακριβώς τις διαδικασίες και στάδια μετεκπαίδευσης του καθώς και τους χρονικούς περιορισμούς εντός των οποίων αυτές θα πραγματοποιούνται καθώς και τις δυνατότητες του για υποβολή των επιλογών του.

Ένα επιπλέον αποφασιστικό βήμα, ίσως να ήταν η αξιοποίηση όλων αυτών των εφέδρων που εθελοντικά επιθυμούν (δυνατότητα αλλαγής επιθυμίας) να είναι ενεργά μέλη της εφεδρείας τοποθετημένα σε μονάδες εκστρατείας. Ίσως δηλαδή να δημιουργήσουμε εφεδρείες «δύο ταχυτήτων». Πριν από κάθε βήμα θα πρέπει προσεκτικά να έχει εξασφαλιστεί η συμβατότητα του με το Ελληνικό Σύνταγμα και τη νομοθεσία. Σε κάθε περίπτωση, η παροχή κινήτρων σίγουρα δρα υποβοηθητικά αλλά πρέπει να είναι σύννομη, οικονομικά ανεκτή και κοινωνικά αποδεκτή.

Η επιτυχία των νέων ρυθμίσεων θα εξασφαλιστεί κυρίως από την αποδοχή που αυτές θα έχουν από την ελληνική κοινωνία. Η αίσθηση της προσωπικής συμμετοχής εκάστου και της δυνατότητας επιλογών του, εάν συνδυαστεί και με την αντίληψη ενός αποδοτικού και κυρίως αξιοκρατικού και αδιάβλητου συστήματος, θα οδηγήσει στην αναβάθμιση του θεσμού της εφεδρείας.

Συνοψίζοντας, ας εξετάσουμε σοβαρά και με επαγγελματισμό το θέμα της εφεδρείας ως ένα αναπόσπαστο κομμάτι της εθνικής άμυνας, χωρίς να προτείνουμε ανεδαφικές λύσεις, ξεχνώντας αρνητικά στερεότυπα για την επιστράτευση, μακριά από πρόχειρα κομματικά πυροτεχνήματα, αποφεύγοντας πρόχειρες αποφάσεις που δημιουργούν νομικά προβλήματα, κοιτάζοντας τις λύσεις που έδωσαν άλλα αντίστοιχα κράτη, δίδοντας πρωτοβουλίες στις στρατιωτικές μονάδες και ευελιξία επιλογών στους εφέδρους και ξεφεύγοντας από τις τετριμμένες συνταγές του παρελθόντος.

(liberal.gr)

___________________________

* ΙΠΠΟΚΡΑΤΗΣ ΔΑΣΚΑΛΑΚΗΣ- Υποστράτηγος (εα)
• Πτυχιούχος τμήματος Διεθνών και Ευρωπαϊκών Σπουδών Παντείου Πανεπιστημίου
• Μεταπτυχιακό στις Διεθνείς Σχέσεις και Στρατηγικές Σπουδές στο Πάντειο Πανεπιστήμιο
• Διευθυντής Μελετών του Ελληνικού Ινστιτούτου Στρατηγικών Μελετών (ΕΛΙΣΜΕ)
• Συνεργάτης του Ινστιτούτου Διεθνών Σχέσεων (ΙΔΙΣ)
• Διαλέκτης στη Σχολή Εθνικής Αμύνης (ΣΕΘΑ)
• rafaelmarippo@yahoo.gr

Περισσότερα »

Η πρώτη δήλωση του τομεάρχη Άμυνας της ΝΔ Βασίλη Κικίλια

Αθήνα, 18 Οκτωβρίου 2017

«Απαιτείται άμεση ενημέρωση της Βουλής για όλες τις πτυχές της συμφωνίας»

Ο Τομεάρχης Εθνικής Άμυνας της Νέας Δημοκρατίας, βουλευτής Α’ Αθηνών, κ. Βασίλης Κικίλιας, έκανε την ακόλουθη δήλωση:

«Η αναβάθμιση της επιχειρησιακής δυνατότητας των ελληνικών μαχητικών αεροσκαφών F-16 είναι επιβεβλημένη.

Ωστόσο, οι μέχρι σήμερα χειρισμοί της Κυβέρνησης, όπως επιβεβαιώνουν η χθεσινή παρουσία του κ. Τσίπρα και οι αντιφατικές διαρροές του κ. Καμμένου, δείχνουν έλλειμμα προετοιμασίας, μεγάλη προχειρότητα και γεννούν εύλογα ερωτήματα στους Έλληνες πολίτες.

Η Κυβέρνηση οφείλει, το ταχύτερο δυνατόν, να ενημερώσει την Εθνική Αντιπροσωπεία για όλες τις πτυχές της συμφωνίας, καθώς το κόστος της αναβάθμισης των αεροσκαφών φαίνεται υψηλότατο, ενώ και τα φημολογούμενα αντισταθμιστικά οφέλη παραπέμπουν σε πονεμένες ιστορίες του παρελθόντος.

Η ελληνική κοινωνία, περισσότερο από ποτέ, απαιτεί απόλυτη διαφάνεια».

Περισσότερα »

Ο Βίτσας προσεχώς στα Τρίκαλα

• Συνεχίζονται οι επισκέψεις κυβερνητικών στελεχών.

• Ο μέχρι τώρα σχεδιασμός προβλέπει την άφιξή του ΑΝΥΕΘΑ Δ. Βίτσα στις 19 Οκτωβρίου.

Ακόμη ένα κυβερνητικό στέλέχος και μάλιστα επικεφαλής σημαντικού υπουργείου, θα επισκεφτεί τον Ν. Τρικάλων το επόμενο χρονικό διάστημα.

Θα βρεθεί στα Τρί­καλα ο αναπληρωτής υπουρ­γός Εθνικής Άμυνας Δημήτρης Βίτσας στις 19 του τρέ­χοντα μήνα.

Ασφαλώς, λόγω της θέσης του, το πρόγραμμα μπορεί να ανατραπεί, ωστόσο, ο μέ­χρι τώρα σχεδιασμός αυτά προβλέπει.

Ο κ. Βίτσας έρχεται στην πόλη μας, προκειμένου να παραστεί στην ορκωμοσία της ΣΜΥ (Σχολή Μονίμων Υπαξιωματικών) και να εγκαινιάσει τον νέο βρεφονηπιακό σταθ­μό που κατασκεύασε ο Στρα­τός Ξηράς απέναντι από το στρατόπεδο που «φιλοξενεί» την Σχολή. Υπενθυμίζεται πως ο κ. Βίτσας επισκέπτεται για δεύτερη φορά σε λίγους μή­νες την πόλη μας, καθώς είχε βρεθεί εδώ και τον περασμέ­νο Μάιο.

Η επίσκεψη του Υπουργού είναι πολύ σημαντική για τον τόπο, κα­θώς λει­τουργεί στα Τρίκαλα μία από τις δύο (2) παραγωγικές Σχολές του Σ.Ξ. των Ενόπλων Δυνάμεων μας.

Ματθαίος Μπίνας

(ΠΡΩΙΝΟΣ ΛΟΓΟΣ ΤΡΙΚΑΛΩΝ-17/10/2017)

__________________
Υ.Γ.: Το παρόν άρθρο δημιουργήθηκε σε μορφή κειμένου (με κόπο και σε βάρος της πρεσβυωπίας μας) από το ιστολόγιο μας, όπως συμβαίνει ΠΑΝΤΑ σε άρθρα εφημερίδων ή περιοδικών. Παρακαλούνται όποια «μεγάλα» site ή blog ή διάφορες ενώσεις τα αναδημοσιεύουν να βάζουν την πηγή του ιστολογίου μας ώστε να τηρείται η στοιχειώδης δεοντολογία! Οι αναρτήσεις στο ιστολόγιο μας δεν αποτελούν θέση ή άποψη δική μας άλλα Πολιτών και Blogger. Επίσης δημοσιεύονται άρθρα εφημερίδων και περιοδικών. Ιδιαίτερα άρθρα που αφορούν τις Ένοπλες Δυνάμεις - Σώματα Ασφαλείας και τους Αποστράτους των.

Περισσότερα »

Απόστρατοι εν απελπισία με τον απαράδεκτο νόμο Κατρούγκαλου

✓ ΣΤΡΑΤΗΓΟΣ (ΚΑΙ ΛΟΙΠΑ ΣΤΕΛΕΧΗ) ΣΕ ΑΠΕΛΠΙΣΙΑ.

✓ Ο εγκληματικός νόμος Κατρούγκαλου τινάζει στον αέρα τις ζωές των αποστράτων. Είναι δυνατόν; Με τον επανυπολογισμό ο Αρχηγός ΓΕΕΘΑ θα παίρνει καθαρά 1.000 ευρώ!

Δριμύ «κατηγορώ» κατά της κυβέρνησης εξαπολύουν τέσ­σερις απόστρατοι και των τριών κλάδων των Ενόπλων Δυνάμεων, για τη δραματική περικοπή -μέχρι και 68%- των συντάξεών τους. Η ραγδαία επιδείνωση της κατάστασής τους, που άρχισε το 2010 και συνεχίζεται μέχρι σήμερα, έχει πλέον σο­βαρό αντίκτυπο στο μηνιαίο εισόδημά τους, με δραματικές επιπτώσεις στις οικογένειές τους, καθώς οι περισσότεροι από αυτούς είναι κοινό μυστικό ότι ενισχύουν συγγενικά τους πρόσωπα που αντιμετωπίζουν ανυπέρβλητες δυσκολίες.

Παρά τις ηχηρές υποσχέσεις της κυβέρνησης, παρά τα περιβόητα «βέτο» του υπουργού Άμυνας Πάνου Καμμένου για τις πε­ρικοπές, η εφαρμογή του νόμου για τις συντάξεις φέρει πολλούς απόστρατους συνταξιούχους στα πρόθυρα απελπισίας. Και τα χειρότερα έπονται, καθώς από το 2019 προδιαγράφονται νέες περι­κοπές. Όπως αναφέρεται χαρακτηριστικά, θα φτάσουμε στο ση­μείο ο Αρχηγός ΓΕΕΘΑ να περιμένει σύνταξη μόλις 1.000 ευρώ!

Οι απόστρατοι που σήμερα μιλούν στην «ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ του Τύπου» κάνουν λόγο για «Βατερλό Κατρούγκαλου» και δηλώνουν ανήμποροι να πιστέψουν ότι σε ανταπόδοση των υπηρεσι­ών στην πατρίδα, η κυβέρνηση προχωράει σε δραματικές περικο­πές. Κι αυτό παρά τις αποφάσεις του Συμβουλίου της Επικράτειας, που επανειλημμένως έχουν δικαιώσει τις προσφυγές των αποστράτων.

ΚΩΣΤΑΣ ΙΑΤΡΙΔΗΣ (ΑΝΤΙΠΤΕΡΑΡΧΟΣ (I) Ε.Α.)

Ντροπή! Η μόνη λέξη που ταιριάζει

Ο επίτιμος Αρχηγός ΓΕΕΘΑ. οι επίτιμοι Αρχηγοί των κλάδων και οι επίτιμοι ανώτατοι αξιωματικοί, ανεξάρτητα από τις επικίνδυνες ειδικότητες (ιπτάμενοι, ΟΥΚ, υποβρύχια κ.λπ.), θα λαμβάνουν σύνταξη 1.400 - 1.450 ευρώ! Όσο δηλαδή και οι υπόλοιποι που δεν εμπίπτουν στις ανωτέρω κατηγορίες.

Είναι άδικο, απαράδεκτο, αντιδεοντολογικό, άνισο και άκρως επιζή­μιο, ηθικά και οικονομικά, ο τρόπος με τον οποίο εφαρμόστηκε ο νόμος Κατρούγκαλου, ο οποίος επιφέρει πολύ μεγάλες περικοπές στις συντά­ξιμες αποδοχές -όσες είχαν απομείνει- σε συναδέλφους που υπηρέτη­σαν για πολλά χρόνια την άμυνα χώρας.

Ήδη οι απόστρατοι υπό το 2010 μέχρι το 2017 είχαν υποστεί τις μεγαλύτερες περικοπές σε σχέση με τους άλλους συνταξιούχους του Δημοσίου, που ξεπερνούσαν το 60%, και με τον νόμο Κατρούγκαλου ξεπερνούν το 70%! Ο επίτιμος Α/ΓΕΕΘΑ, με 40 χρόνια υπηρεσίας και με 70 πτητικά εξάμη­να, από 4.000 ευρώ περίπου που ελάμβανε το 2010, τώρα με τον νόμο Κατρούγκαλου λαμβάνει 1.420 ευρώ. Η κυβέρνηση, αντί να εφαρμόσει τις αποφάσεις των ανωτάτων δικαστηρίων, όπως υποσχέθηκαν ο πρωθυπουργός και ο κ. Καμμένος, συνεχίζει να επιδεικνύει το ανάλγητο πρόσωπό της, αυτή τη φορά προς εκείνους οι οποίοι κατά τη διάρκεια της πολυ­ετούς ενεργού υπηρεσίας τους εί­χαν αναλάβει στους ώμους τους την άμυνα της χώρας.

Πέραν όμως των οικονομικών συνεπειών, οι περικοπές αυτές και ο τρόπος με τον οποίο επιβάλλο­νται προκαλούν όχι μόνον το επαί­σχυντο αίσθημα της απογοήτευσης, της ισοπέδωσης, της μη αναγνώρι­σης και της καταβαράθρωσης των αξιών, αλλά έχουν και ηθικές επιπτώσεις, διότι και αυτοί που σήμερα έχουν στα χέρια τους τις ευθύνες της Εθνικής Άμυνας και δίνουν καθημερινά τη μάχη στο Αιγαίο αναχαιτίζοντας τα τουρκικά αεροσκάφη, ενημερώνονται, σκέπτονται, συγκρίνουν και αξιολογούν τις πράξεις και τα ψέματα της πολι­τικής ηγεσίας τους και της κυβέρνησης.

ΒΑΣΙΛΕΙΟΣ ΝΙΚΟΛΟΠΟΥΛΟΣ* (ΤΑΞΙΑΡΧΟΣ Ε.Α.)

Η κατάσταση είναι τραγική 

* Πρόεδρος Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Στρατιωτικών - Πρόεδρος Λέσχης Αεροπορίας Στρατού

Από την αρχή της κρίσης, οι στρατιωτικοί επλήγησαν περισσότερο από τον ευρύτερο δημόσιο τομέα. Αιτία η δομή του ειδικού μισθολογίου τους σε σχέση με τη δομή των υπό­λοιπων ειδικών μισθολογίων. Αποτέλεσμα οι μειώσεις στους αποστράτους να φθάσουν σε ετήσια βάση από το 2010 μέχρι και το 68%!

Τα τελευταία χρόνια η κατάσταση επιδεινώθηκε με διάφορα εφευρήματα των κυβερνήσεων (ΕΝΦΙΑ, αυξήσεις ΦΠΑ, μειώσεις αφορολόγητου, αυξήσεις τιμών καυσίμων κ.λπ.), που επιβάρυναν ακόμη περισσότερο τους οικογενειακούς προϋπο­λογισμούς. Η κατάσταση για πολλούς συναδέλφους έχει γί­νει τραγική! Και το βαρέλι δεν έχει πάτο.

Από τον Ιανουά­ριο του 2018 τε­λειώνει η δόση των αναδρομικών και ακολου­θεί από 1/1/2019 νέα περικοπή λό­γω προσωπικής διαφοράς, που θα φθάσει ακό­μη και τα 360 ευ­ρώ, ανάλογα με τα συντάξιμα έτη! Και το κερασάκι; Ανώτατο Όριο Ατομικής Μηνιαίας Σύνταξης!

Νέα υψηλή περικοπή συ­ντάξεων παλαιών συνταξιούχων (πριν από 13/5/2016) για 1.453 στρατιωτικούς συνταξιούχους (κυρίως 36 έτη και πάνω σε θέσεις υψηλής ευθύνης ή επικίνδυνων υπηρεσι­ών) και 3.612 δημόσιους λει­τουργούς, για τους οποίους θα υπάρξει αναδρομική παρακράτηση 16 μηνών (μέχρι 266 ευρώ μηνιαίως). Επίτιμοι αρχηγοί και πρόεδροι ανωτάτων δικαστηρίων, 1.195 ευρώ μηνιαίως.

Πέραν των οικονομικών συνεπειών, προβληματίζει ιδιαίτερα το μήνυμα της πλήρους ισοπέδωσης αξιών, ευ­θύνης, θεσμών και αξιοκρατίας, όπου έχει απομείνει. Ο Θεός να βάλει το χέρι του!

ΗΛΙΑΣ ΝΤΟΥΒΛΗΣ* (ΣΜΗΝΑΓΟΣ ΥΔΚ)

Οι νεόπτωχοι των Εν. Δυνάμεων

* Γενικός γραμματέας ΣΑΣΥΔA

Αν ήταν σενάριο κινηματογραφικής ταινίας, θα είχε τίτλο «Από το Καστελόριζο Παπανδρέου στο Βατερλό Κατρούγκαλου». Σενα­ριογράφοι οι εκάστοτε κυβερνώντες της τελευταίας επταετίας και ηθοποιοί όλοι οι υπουργοί Οικονομικών της τελευταίας πενταετίας, με θεατές τους χιλιάδες βετεράνους των Ενόπλων Δυνάμεων, ανήμπορους να πιστέψουν ότι η πατρίδα, σε ανταπόδοση των υπηρεσιών τους, μείωσε τις συντάξεις τους έως και 60%. Έτσι, από τον κ. Κατρούγκαλο η προσφορά του επιτίμου Αρ­χηγού ΓΕΕΘΑ εκτιμήθηκε στα 1.450 ευρώ και του αντιστράτηγου στα 1.440 ευρώ, ισοπεδώνοντας οικονομικά και ηθικά τους τέως ηγήτορες του στρατεύματός μας.

Αν ειδικότερα αναφερθώ στους «διπλά αμαρτάνοντες» ανώτερους και κατώτερους αξιωματι­κούς -μια «αμαρτία» ως κάτω των 60 ετών και μια ως κάτω των 55 ετών-, τότε μπορούμε να μιλού­με για « Βατερλό Κατρούγκαλου», που θα ολο­κληρωθεί το 2019 με τον πλήρη επανυπολογισμό των παλαιών συντάξεων, ώστε αυτές από τετραψήφιες να καταλήγουν τριψήφιες. Έτσι, σύνταξη ύψους 1.401 ευ­ρώ το έτος 2010, σήμερα βρίσκεται στα 1.056 ευρώ και το 2019 θα κυμανθεί στα 860 ευρώ.

Συνυπολογίζοντας στις ανωτέρω μειώσεις και το τσεκούρι 40% των μερισμάτων των Μετοχικών Ταμείων μας, μπορούν οι κυβερ­νώντες να καυχιώνται για τη δημιουργία μιας νέας γενιάς συνταξι­ούχων, αυτής των «νεόπτωχων αποστράτων αξιωματικών - υπαξιωματικών της πατρίδος μας».

ΣΠΥΡΟΣ ΠΕΡΒΑΙΝΑΣ* (ΑΝΤΙΝΑΥΑΡΧΟΣ)

Το διακύβευμα της επιβίωσης!

* Πρόεδρος της Ενώσεως Απο­στράτων Αξιωματικών Ναυτικού (ΕΑΑΝ)

Για τον Ν.4093/12 οι Ενώσεις Αποστράτων καταθέσαμε προσφυγή στο ΣτΕ, που απεφάνθη ότι οι περικοπές των συντάξεων λόγω της μείωσης των μισθών των εν ενεργεία ήταν αντισυνταγματικές, ότι οι Ένοπλες Δυνάμεις και τα Σώματα Ασφαλείας αποτελούν τον σκληρό πυρήνα του κράτους, γιατί χωρίς αυτές δεν θα υπήρχε κράτος.

Επίσης ότι πρέπει να επανέλθουν οι συντάξεις στα επίπεδα της 31.7.2012 με επακόλουθο την επιστροφή των παρακρατηθεισών συντά­ξεων (αναδρομικά) και τελικά ότι ουδεμία νέα κράτηση ή μείωση στο μέλλον είναι συνταγ­ματική.

Αντ’ αυτού, με τον Ν. 4307/14 λάβαμε τα μισά των δικαιούμενων και προσφύγαμε στο ΣτΕ και κατά αυτού του νόμου, το δε ΣτΕ με την απόφαση της Ολομέλειας του 1128/2016 μάς δικαίωσε εκ νέου, πλην όμως ουδεμία κίνηση έχει γίνει από την κυβέρνηση.

Μετά το αρχικό σοκ, ήλθε και το τελειωτικό κτύπημα, ο Ν. 4387/16 («Νόμος Κατρούγκαλου»), βάσει του οποίου οι απόστρατοι εντάσσονται στον ΕΦΚΑ αποδεσμευόμενοι πλή­ρως από τους εν ενεργεία και ο τρόπος υπολογισμού είναι ενιαίος για όλους τους ενταγμένους στον ΕΦΚΑ.

Απάνθρωπες είναι οι διατάξεις περί των συντάξεων χηρείας, που προ­βλέπουν την παροχή σύνταξης στον επιζώντα ανάλογα με την ηλικία του. Σημειωτέον ότι έχουμε προσφύγει στο ΣτΕ κατά των κανονιστικών διατάξεων του νόμου αυτού και η προσφυγή εξετάστηκε την 6-10-17 και αναμένουμε την απόφασή του.

Με τον νόμο αυτόν, όταν θα επανυπολογιστούν οι παλαιές (προ της 12.5.2016) συντάξεις και θα αρχίσουν να εκδίδονται και οι νέες συντάξεις, τότε ο Α/ΓΕΕΘΑ θα λαμβάνει καθαρά περί τα 1.000 ευρώ. Αυτό γίνεται γιατί πλέον οι συντάξεις δεν υπολογίζονται στον αποστρατευτικό βαθμό, αλλά στον μέσον όρο του βί­ου ως εν ενεργεία και με ποσοστό αναπλήρωσης μέχρι 46,8%. Επιπλέον, δεν προσμετρώνται τα επιδόματα ευθύνης και δεν πληρώνονται τα εξά­μηνα κινδύνου (πτητι­κά, υποβρυχίων, αλεξι­πτωτιστών, ΟΥΚ).

Σε όλα αυτά, εάν προσθέσουμε τους άμεσους και έμμεσους φόρους, ευρισκόμεθα προ ενός παγκοσμίου φαινομένου, τα στελέχη των Ε.Δ και των Σ.Α εν ενεργεία και ιδίως εν αποστρατεία, αντί να δέχονται τη στοργή του κράτους και την οικονομική ενί­σχυση για το δύσκολο έργο που επιτελούν ή επιτέλεσαν στο παρελθόν, να αισθάνονται περιθωριοποιημένα και να αγωνίζονται καθημερινά για την επιβίωσή τους και την αξιοπρεπή διαβίωσή τους.

Από τον ΛΕΩΝΙΔΑ Σ. ΜΠΛΑΒΕΡΗ

(ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ ΤΟΥ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ ΚΥΡΙΑΚΗΣ-15/10/2017)

__________________
Υ.Γ.: Το παρόν άρθρο δημιουργήθηκε σε μορφή κειμένου (με κόπο και σε βάρος της πρεσβυωπίας μας) από το ιστολόγιο μας, όπως συμβαίνει ΠΑΝΤΑ σε άρθρα εφημερίδων ή περιοδικών. Παρακαλούνται όποια «μεγάλα» site ή blog ή διάφορες ενώσεις τα αναδημοσιεύουν να βάζουν την πηγή του ιστολογίου μας ώστε να τηρείται η στοιχειώδης δεοντολογία! Οι αναρτήσεις στο ιστολόγιο μας δεν αποτελούν θέση ή άποψη δική μας άλλα Πολιτών και Blogger. Επίσης δημοσιεύονται άρθρα εφημερίδων και περιοδικών. Ιδιαίτερα άρθρα που αφορούν τις Ένοπλες Δυνάμεις - Σώματα Ασφαλείας και τους Αποστράτους των.

ΣΧΕΤΙΚΟ ΑΡΘΡΟ: Σύνταξη 1.450€ για επίτιμο A/ΓΕΕΘΑ με πάνω από 40 χρόνια πραγματικής υπηρεσίας!

Περισσότερα »

Τα Μνημόνια ... διαλύουν την ΕΛ-ΑΣ!!!

Του Νικολάου Αθ. Μπλάνη Αντιστράτηγου Αστυνομίας ε.α.*

1. Διαβάζουμε καθημερινά στα ρεπορτάζ και στις καταγγελίες των συνδικαλιστικών φορέων, ότι η οικονομική κρίση δημιούργησε τεράστια προβλήματα στη λειτουργία της Αστυνομίας με τις ελλείψεις σε οχήματα και υλικοτεχνικό εξοπλισμό κ.λ.π. Αναφέρεται αδυναμία συντήρησης, έλλειψη καυσίμων κ.λ.π. Στις Αστυνομικές Σχολές δεν υπάρχει... «χαρτί» (για βοηθήματα ούτε λόγος). Είδαμε ακόμη και την εντολή για περιορισμό των μετακινήσεων μόνο για την αντιμετώπιση «βαρύνουσας σημασίας» περιστατικών (π.χ. ανθρωποκτονίες, ληστείες κ.ο.κ.).

2. Εδώ όμως η Ηγεσία του Υπουργείου Δημόσιας Τάξης φαίνεται να αγνοεί, ότι «η επιτυχία του αστυνομικού έργου αναγνωρίζεται στην πρόληψη και την απουσία του εγκλήματος και όχι στην ορατή απόδειξη-εξιχνίαση αυτού». Στην ουσία «καταργεί» το ρόλο της αστυνομίας ως «θεσμού προληπτικής αποτροπής του εγκλήματος»!!! Περιορίζεται δηλαδή απλώς στην καταγραφή και διαδικαστική-γραφειοκρατική διεκπεραίωση των υποθέσεων-εγκλημάτων. Καμιά πρόληψη!!!

3. Περαιτέρω πληροφορηθήκαμε, ότι ούτε στολές χορηγούνται στο προσωπικό. Με έκπληξη ακούσαμε, ότι οι δόκιμοι, που φοιτούν στην Αστυνομική Ακαδημία, καλούνται να παρελάσουν στην Εθνική Επέτειο και να συμμετέχουν στα αγήματα για τη Γιορτή της Αστυνομίας με δανεικά πηλήκια και πουκάμισα (sic)!!!

4. Τι άλλο να περιμένουμε;;;

___________________

* Επίτιμου Προϊστάμενου Κλάδου Οργάνωσης και Ανθρώπινου Δυναμικού Α.Ε.Α./Υ.Δ.Τ., Πτυχιούχου Νομικής Σχολής Αθηνών

Περισσότερα »

Αναρτήθηκε το ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ ΣΥΝΤΑΞΗΣ ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2017

Δείτε ΕΔΩ και τυπώστε το ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ ΣΥΝΤΑΞΗΣ ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ του έτους 2017 που θα καταβληθεί στις 30/10/2017 (Δευτέρα).

Υπενθυμίζουμε ότι για να εισέλθετε στην εφαρμογή πρέπει να πληκτρολογήσετε τον κωδικό πρόσβασης μοναδικής σύνδεσης (κωδικός πρόσβασης στο TAXISNET: Όνομα χρήστη/username - Κωδικός πρόσβασης/password).

Κάντε κλικ στην παρακάτω φωτό για μεγένθυση:

Περισσότερα »

Τελετή Ορκωμοσίας Νέων Αξιωματικών ΣΑΝ (20 ΦΩΤΟ)

Την Τρίτη 17 Οκτωβρίου 2017, πραγματοποιήθηκε η τελετή ορκωμοσίας νέων Αξιωματικών Νοσηλευτικής, στις εγκαταστάσεις της Σχολής Αξιωματικών Νοσηλευτικής (ΣΑΝ), στον Βύρωνα Αττικής.

Στην τελετή παρέστη ο Αρχηγός ΓΕΕΘΑ, Ναύαρχος Ευάγγελος Αποστολάκης ΠΝ, ο οποίος και απένειμε τα ξίφη.

Επίσης παρέστησαν αντιπροσωπείες Αξιωματικών των Ενόπλων Δυνάμεων και των Σωμάτων Ασφαλείας, εκπρόσωποι των Ακαδημαϊκών και Θρησκευτικών Αρχών καθώς και συγγενείς και φίλοι των ορκισθέντων.

Από τη Σχολή αποφοίτησαν 22 Αξιωματικοί και οι οποίοι κατανέμονται ως εξής:

Ø 11 στο Στρατό Ξηράς

Ø 2 στο Πολεμικό Ναυτικό

Ø 9 στην Πολεμική Αεροπορία

Κάντε κλικ (χρησιμοποιείστε τα βελάκια του πληκτρολογίου για επόμενο ή προηγούμενο) στις παρακάτω φωτό για μεγέθυνση:

(geetha.mil.gr)

Περισσότερα »

Τα αντισταθμιστικά ωφελήματα και η ιστορία τους στη χώρα μας

• Η επί 40 ετών άρνηση των ελληνικών κυβερνήσεων μέχρι το 2014, οι οποίες δεν αξιοποίησαν ουσιαστικά τη δυνατότητα των Α.Ω, προς όφελος της ελληνικής οικονομίας, και το παράδειγμα της Τουρκίας.
• Η πολιτική ηγεσία πρέπει να αναλάβει την ευθύνη που συνεπάγεται η διαπραγμάτευση για την προμήθεια αμυντικού εξοπλισμού.
• Νέες θέσεις εργασίας, ανάπτυξη της τεχνογνωσίας και βελτίωση της εξαγωγικής δρα­στηριότητας είναι κάποια από τα κέρδη για την ελ­ληνική οικονομία, αν αξιοποιηθούν τα αντισταθμιστι­κό ωφελήματα.

Στην κατηγορία αμυντικών προμη­θειών υψηλής επικινδυνότητας (high risk) ανήκουν τα μείζονα οπλικά συστήματα (αεροπλάνα, πλοία, άρματα μάχης κ.λπ.) και υποσυστήματα (κατευθυνόμενα βλήματα, συστήματα διεύθυνσης βολής κ.λπ.), οι κατασκευάστριες χώρες (όπως οι ΗΠΑ, η Μεγάλη Βρετανία, η Γαλλία κ.λπ.) επιδιώκουν τη σύναψη διακρατικών συμφωνιών με τις αγοράστριες χώρες, στις οποίες προσφέρονται Αντισταθμιστικό Ωφελήματα (offsets). Τα Α/Ω είναι βιο­μηχανικές και εμπορικές πρακτικές αντιστάθμισης του συνολικού μέσω:

• Συμπαραγωγής στη χώρα του αγορα­στή.
• Αδειοδότησης παραγωγής στη χώρα του αγοραστή.
• Παραγωγής με υπεργολαβία στη χώ­ρα του αγοραστή.
• Μεταφορά Τεχνολογίας και Τεχνο­γνωσίας.
• Επενδύσεις.
• Αντιπραγματισμός, εμπόριο με ανταλλαγή προϊόντων (Barter/Countertrade).

Θα πρέπει να επισημανθεί ότι από τις ανωτέρω μεθόδους Α/Ω η επωφελέστερη για την τεχνολογική και οικονομική ανάπτυξη της αγοράστριας χώρας είναι η πρώτη (Συμπαραγωγή), καθώς μεγιστοποιεί τη μεταφορά τεχνολογίας και τεχνογνωσίας στην εγχώρια βιομηχα­νική υποδομή, την υποστήριξη και ανα­βάθμιση του συστήματος καθόλη τη διάρκεια της ωφέλιμης ζωής του, ενώ έχει άμεσα οικονομικά οφέλη, καθώς ένα τμήμα του κόστους προμήθειας ανακυκλώνεται στην ίδια τη χώρα, με πολλαπλασιαστικά οφέλη στην ανάπτυξη της οικονομίας της. Αντιδιαμετρικά με την πρώτη μέθοδο βρίσκεται η έκτη, δηλ. ο αντιπραγματισμός προϊόντων, καθώς είναι σχεδόν αδύνατο να ελεγχθεί η ροή προϊόντων και χρημάτων, μεγάλο μέρος των οποίων χρησιμοποιείται για τη διαφθορά πολιτικού προσωπικού και υπηρεσιακών παραγόντων.

Οποιαδήποτε άλλη παροχή, η οποία συνδέεται με Α/Ω, αλλά δεν αφορά τη συμπαραγωγή τού υπό προμήθεια εξοπλισμού (π.χ. δωρεές σε άσχετες υποδομές, που όμως ενδιαφέρουν τις Ένοπλες Δυνάμεις, αλλά επ' ουδενί δεν συνδέονται με την υπόψη προμήθεια), έχει αμελητέες συνέ­πειες στην εγχώ­ρια οικονομία.

Επί 40 χρόνια όλες οι ελληνικές κυβερνήσεις μέχρι το 2014 δεν αξιοποίησαν ουσιαστικά τη δυνατότητα των Α/Ω προς όφελος της ελληνικής βιομηχανίας και κατ' επέκταση της ελληνικής οικονομί­ας. Αντίθετα υπάρχουν παραδείγματα άλλων χωρών της περιοχής μας, οι οποίες όχι μόνο αξιοποίησαν τις δυνατότητες των Α/Ω, κυρίως μέσω συμπα­ραγωγών, για την κατά το δυνατόν με­γαλύτερη επιστροφή χρημάτων στην αγοράστρια χώρα, αλλά ανέπτυξαν και την εγχώρια αμυντική βιομηχανία τους, έχοντας πολλαπλά οφέλη τόσο σε επί­πεδα απασχόλησης υψηλής εκπαίδευ­σης εργατικού δυναμικού αλλά και αύξησης των εξαγωγών τους προς όφε­λος της οικονομίας τους.

Η Τουρκία

Πολύ διαφορετική ήταν η αντιμετώπιση στην Τουρκία που:

■ Επί σειρά ετών, αξιοποιώντας τα Α/Ω, πέτυχε την εγχώρια παραγωγή με πολύ υψηλό ποσοστό συμπαραγωγής μείζονων οπλικών συστημάτων, αεροσκάφη F-16, τεθωρακισμένα οχήματα διάφορων τύπων, ελικόπτερα Blackhawk, υποβρύ­χια τύπου 209, φρεγάτες ΜΕΚΟ, ηλε­κτρονικά συστήματα διάφορων τύπων, φορητό εξοπλισμό κ.λπ.).

■ Μέσω διακρατικών συμφωνιών δίνει τη δυνατότητα σε τουρκικές βιομηχανί­ες αμυντικού εξοπλισμού να αναπτύξουν εγχώρια εξοπλιστικά συστήματα όπως:

- Άρμα Altay σε συνεργασία με Ν. Κο­ρέα.
- Επιθετικό ελικόπτερο Τ-129 Atak σε συνεργασία με Ιταλία.
- Aυτοκινούμενο πυροβοΛο Τ-155 Firtina σε συνεργασία με Ν Κορέα.
- Κορβέτες σε συνεργασία με Γερμανία.
- Αεροπλάνα F-16 σε συνεργασία με ΗΠΑ.

Αποτέλεσμα αυτών των πολιτικών είναι ότι η Τουρκία το 2016 είχε εξαγωγές αμυντικού υλικού, συνολικού ύψους περίπου 2 δισ, δολ.

Άλλο χαρακτηριστικό παράδειγμα χώ­ρας που αξιοποίησε τη συμμετοχή των βιομηχανιών της στις προμήθειες των Ενόπλων Δυνάμεων ήταν η Πολωνία. Συγκεκριμένα στις προμήθειες:

- Συστήματος Αεράμυνας σε συνεργασία με ΗΠΑ (Patriot).
- Μεταφορικά και επιθετικά ελικόπτερα σε συνεργασία με Airbus.
- Άρματα Μάχης σε συνεργασία με Γερ­μανία (Leopard).

Πέτυχε, ύστερα από επίπονες διαπραγ­ματεύσεις, τη συμμετοχή της εγχώριας βιομηχανίας της σε ποσοστό άνω του 50%. Τον Νοέμβριο του 2016, κατόπιν εισήγησης του υφυπουργού κ. Βίτσα στην Επιτροπή Εξωτερικών και Άμυνας της ελληνικής Βουλής, εγκρίθηκε η πρόταση της κυβέρνησης για την εθνική αμυντική και βιομηχανική στρατη­γική.

Στόχος της εν λόγω πρότασης είναι η ελληνική αμυντική βιομηχανία να με­τατραπεί σε βασικό πυλώνα της εθνικής αναπτυξιακής στρατηγικής μέσω εξωστρέφειας (εξαγωγών), καινοτομίας,

συμπράξεων κρατικών-ιδιωτικών βιο­μηχανιών, αύξησης της συμμετοχής των ελληνικών βιομηχανιών στην κάλυψη αμυντικών αναγκών, στροφής και σε προϊόντα πολιτικής (πέραν της στρατι­ωτικής) χρήσης.

Για να υλοποιηθεί ο στόχος της ως άνω εθνικής στρατηγικής είναι επιτακτική ανάγκη η πολιτική ηγεσία να αναλάβει την ευθύνη που συνεπάγεται η πολιτι­κή διαπραγμάτευση για την προμήθεια αμυντικού εξοπλισμού υψηλής επικιν­δυνότητας, ώστε να εξασφαλιστούν μέσω των επικείμενων διακρατικών συμφωνιών προμήθειας αμυντικού εξοπλισμού τα εχέγγυα για τη μέγιστη (άνω του 30%) συμμετοχή της ελληνικής βιομηχανίας, ώστε:

- να δημιουργηθούν νέες θέσεις εργα­σίας υψηλής εξειδίκευσης,
- να παραμείνουν στην Ελλάδα από το δυνατόν μεγαλύτερα τμήματα των κεφαλαίων που θα καταβληθούν για την πραγματοποίηση των προμηθειών,
- να αυξηθεί η τεχνογνωσία της Ελλάδας στον συγκεκριμένο τομέα.
- να αυξηθεί η αυτονομία της χώρας στην κατασκευή και τεχνολογική υπο­στήριξη των εν λόγω συστημάτων,
- να βελτιωθεί η εξαγωγική δραστηριό­τητα της Ελλάδας,
- να βελτιωθεί η δυνατότητα ανάκαμψης της οικονομίας της.

Του EIΔIΚΟΥ ΣΥΝΕΡΓΑΤΗ
(ΕΘΝΟΣ-17/10/2017) 

__________________
Υ.Γ.: Το παρόν άρθρο δημιουργήθηκε σε μορφή κειμένου (με κόπο και σε βάρος της πρεσβυωπίας μας) από το ιστολόγιο μας, όπως συμβαίνει ΠΑΝΤΑ σε άρθρα εφημερίδων ή περιοδικών. Παρακαλούνται όποια «μεγάλα» site ή blog ή διάφορες ενώσεις τα αναδημοσιεύουν να βάζουν την πηγή του ιστολογίου μας ώστε να τηρείται η στοιχειώδης δεοντολογία! Οι αναρτήσεις στο ιστολόγιο μας δεν αποτελούν θέση ή άποψη δική μας άλλα Πολιτών και Blogger. Επίσης δημοσιεύονται άρθρα εφημερίδων και περιοδικών. Ιδιαίτερα άρθρα που αφορούν τις Ένοπλες Δυνάμεις - Σώματα Ασφαλείας και τους Αποστράτους των.

ΣΧΕΤΙΚΟ ΑΡΘΡΟ: Απώλειες εκατομμυρίων από τα ανεκτέλεστα Α.Ω.

Περισσότερα »

Επιστολή ΠΣΑΕΜΘ προς Α/ΓΕΣ σχετικά με διάκριση στην Βράβευση Αριστούχων Μαθητών

ΠΡΟΣ: κ. Αρχηγό Στρατού Αντγο κ. Αλκιβιάδη Στεφανή

ΚΟΙΝ.  κ. Δντη ΓΕΣ/ΔΕΝΔΗΣ

            κ. Πρόεδρο Ε.Α.ΑΣ

            Μ.Μ.Ε

Πανελλήνιος Σύλλογος Αποστράτων ΕΜΘ

Αναγεννήσεως 184

ΤΚ 682 00 Ορεστιάδα

e-mail psaemth.gr@gmail.com

Ορεστιάδα 17 Οκτ 2017

ΘΕΜΑ: Βράβευση Αριστούχων Μαθητών Σχολικού έτους 2016-2017

ΣΧΕΤ.:  α. Φ.800/27/279579/Σ.2155/29 Σεπ.17/ΓΕΣ/Δ3

             β. Φ.800/5/2586 Σ.193/16 Οκτ.2017/ΕΑΑΣ/Γραμματεία

Αξιότιμε κύριε Αρχηγέ

Από την Ένωση Αποστράτων Αξιωματικών Στρατού στο β σχετικό παρ. 6 αναγράφεται ότι «Οι μαθητές της Β’ Λυκείου θα βραβευθούν μόνο με έπαινο, λόγω μη χρηματοδότησης από την Υπηρεσία» κατόπιν της παρ. 2β του α σχετικού το οποίο αναφέρει «Οι αριστούχοι μαθητές της Γ’ Λυκείου των οποίων ο ένας εκ των δυο γονέων είναι στέλεχος ε.α και μερισματούχος του Μ.Τ.Σ» σε αντίθεση με την παρ. 2α του α σχετικού στην οποία περιλαμβάνονται και οι αριστούχοι μαθητές της Β’ Λυκείου.

Κύριε Αρχηγέ ο διαχωρισμός αυτός γίνεται για πρώτη φορά φέτος και συνιστά διάκριση μεταξύ των αριστούχων τέκνων ε.ε και ε.α στελεχών. Για ποιο λόγο παρατηρείται η διάκριση αυτή; Δεν συμμετέχουν άραγε τα ε.α στελέχη σαν πελάτες των Στρατιωτικών Πρατηρίων στο ποσό υπέρ ΒΑΜ; Σαν εν ενεργεία στελέχη οι απόστρατοι δεν συμμετείχαν; Έτσι επιβραβεύει το ΓΕΣ την αριστεία; Διδάσκοντας την διάκριση μεταξύ αρίστων; Έτσι θεωρεί το ΓΕΣ ότι «ο ομφάλιος λώρος ε.ε. και ε.α. στελεχών υπήρχε και θα υπάρχει πάντα…» και ότι «η αποστρατεία αποτελεί τη φυσική συνέχεια της σταδιοδρομίας μας αλλά την ιδιότητα του Στρατιωτικού κανείς μα κανείς δεν μπορεί να μας την αφαιρέσει ή να την αμφισβητήσει μέχρι το τέλος του φυσικού μας βίου»;

Η Ε.Α.Α.Σ αναφέρει στην παρ. 6 του β σχετικού ότι δεν υπάρχει χρηματοδότηση από την υπηρεσία!! Αν υπάρχει όντως τέτοιο θέμα (γεγονός απαράδεκτο, διότι τα αριστούχα τέκνα της Β’ Λυκείου των ε.α στελεχών δεν πρόκειται να είναι πάνω από 150 και το συνολικό κόστος δεν θα ξεπερνούσε τις 50 χιλιάδες ευρώ) τότε θα μπορούσε με διαταγή σας να καλυφθεί από τον προϋπολογισμό της ΕΑΑΣ η οποία λαμβάνει ετησίως πάνω από 500 χιλιάδες ευρώ από τις υποχρεωτικές εισφορές των μελών της.

Κύριε Αρχηγέ, μας θλίβει το γεγονός ότι το ΓΕΣ η και η ΕΑΑΣ, για 50χιλιάδες ευρώ, προκαλούν δυσμενή σχόλια εις βάρος τους από τα ε.α στελέχη.

Ο Πανελλήνιος Σύλλογος Αποστράτων Εθελοντών Μακράς Θητείας γνωρίζοντας την ευαισθησία που σας διακρίνει ευελπιστεί ότι θα μεριμνήσετε ώστε και τα αριστούχα τέκνα της Β Λυκείου του σχολ. έτους 2016-2017 των ε.α στελεχών ,θα βραβευτούν όπως και τα αριστούχα τέκνα της Β’ Λυκείου των ε.ε συναδέλφων μας. Μην κάνετε λοιπόν διάκριση στην αριστεία!!

	Με τιμή
	Για το ΔΣ
Ο Πρόεδρος		Ο Γενικός Γραμματέας
Παναγιώτου Δημήτριος		Χαράλαμπος Καραγιάννης
Ανθστης ε.α		Ανθστης ε.α

Περισσότερα »

Οι Ένοπλες Δυνάμεις αναλαμβάνουν τη σίτιση και τη στέγαση των εκπαιδευτικών σε Μύκονο-Σαντορίνη

Οι Ένοπλες Δυνάμεις θα αναλάβουν να καλύψουν, έστω και προσωρινά, τις ανάγκες των εκπαιδευτικών -νηπιαγωγών, δασκάλων και καθηγητών- που διορίζονται στη Μύκονο και τη Σαντορίνη, καθώς και σε άλλες περιοχές, κυρίως νησιωτικές, με έντονη τουριστική ανάπτυξη, όπου παρατηρήθηκε φέτος μεγάλο πρόβλημα, ενώ καταγράφηκαν και εικόνες ντροπής.

Η απόφαση αυτή ελήφθη μετά από σύσκεψη που πραγματοποιήθηκε σήμερα, υπό τον υπουργό Εσωτερικών, Πάνο Σκουρλέτη, με τη συμμετοχή του υπουργού Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων, Κώστα Γαβρόγλου, του αναπληρωτή υπουργού Εθνικής Άμυνας, Δημήτρη Βίτσα και εκπροσώπων των εμπλεκόμενων φορέων.

Συγκεκριμένα, στη σύσκεψη συμμετείχαν από την Κεντρική Ένωση Δήμων Ελλάδας (ΚΕΔΕ), το μέλος του Δ.Σ. Νίκος Χιωτάκης, ο Δήμαρχος Θήρας, Αναστάσιος Νικ. Ζώρζος, ο Δήμαρχος Μυκόνου, Κωνσταντίνος Κουκάς, επικεφαλής αντιπροσωπείας του δήμου. Επίσης, ο Πρόεδρος της Ομοσπονδίας Λειτουργών Μέσης Εκπαίδευσης (ΟΛΜΕ), Νίκος Παπαχρήστος, ο πρόεδρος της Διδασκαλικής Ομοσπονδίας Ελλάδας (ΔΟΕ), Θανάσης Κικινής, καθώς και μέλη των προεδρείων των δύο Ομοσπονδιών και εκπρόσωπος των λειτουργών Πρωτοβάθμιας εκπαίδευσης της Σαντορίνης.

Στη σύσκεψη, σύμφωνα με το δελτίο Τύπου που δόθηκε στη δημοσιότητα, «διατυπώθηκαν οι παράμετροι του προβλήματος, προτάσεις καθώς και σκέψεις για την αντιμετώπισή του, τόσο βραχυπρόθεσμα όσο και μεσομακροπρόθεσμα. Τις επόμενες ημέρες εκπρόσωποι των φορέων, σε συνεργασία με τα εμπλεκόμενα υπουργεία, θα εξειδικεύσουν τα βήματα που απαιτούνται.

Ήδη, κατά τη διάρκεια της συζήτησης, ο Αναπληρωτής Υπουργός Εθνικής Άμυνας, Δημήτρης Βίτσας, επεσήμανε ότι το υπουργείο θα αναλάβει να διασφαλίσει τη δυνατότητα σίτισης μονίμων και αναπληρωτών εκπαιδευτικών στις Λέσχες Αξιωματικών και πρόσθεσε ότι θα εξεταστεί η γενικότερη συμβολή του υπουργείου και με χώρους που ενδέχεται να μπορεί να διαθέσει για τις βραχυπρόθεσμες ανάγκες στέγασης, ειδικά στα δύο νησιά που παρατηρήθηκε η όξυνση του προβλήματος».

Μετά την ολοκλήρωση της σύσκεψης, ο Υπουργός Εσωτερικών, Πάνος Σκουρλέτης, δήλωσε στα ΜΜΕ:

«Καταρχάς η πρωτοβουλία αυτή αποδεικνύει το έμπρακτο ενδιαφέρον αλλά και την ανάγκη να βρεθούν οι άμεσες λύσεις σε σχέση με τη στέγαση των εκπαιδευτικών. Συμφωνήσαμε και στα δύο αυτά νησιά (Μύκονο και Σαντορίνη) να αναζητήσουμε τις λύσεις, οι οποίες θα απαντούν μεσοπρόθεσμα και μακροπρόθεσμα στο θέμα και κατατέθηκαν συγκεκριμένες προτάσεις. Όχι μόνο από τους δημάρχους, αλλά και από το Υπουργείο Παιδείας και από εμάς, υπήρξε η δέσμευση να δρομολογήσουμε αυτές τις λύσεις, έτσι ώστε να κατασκευαστούν ή να μετασκευαστούν για την ακρίβεια κάποιες υπάρχουσες δομές, οι οποίες θα καλύπτουν το θέμα της στέγασης.

Πιο σημαντικό είναι το βραχυπρόθεσμο θέμα. Εκεί έχουμε τη δέσμευση, εκ μέρους του Δημάρχου Μυκόνου ότι θα υπάρξει -όπως προβλέπεται από τη δυνατότητα που δώσαμε ως Υπουργείο Εσωτερικών, με το νόμο που ψηφίσαμε στα τέλη Ιουλίου, ότι οι όσοι δήμοι μπορούν, να δίνουν ένα έκτακτο επίδομα ενίσχυσης για σίτιση και στέγαση- ένα τέτοιο ποσό της τάξης των περίπου χιλίων ευρώ ετησίως για κάθε εκπαιδευτικό.

Κάναμε έκκληση και προς τον δήμαρχο της Σαντορίνης, γνωρίζοντας ότι υπάρχει αυτή η δυνατότητα, να πράξει κάτι ανάλογο. Μου είπε ότι θα το σκεφτεί, σε κατ’ ιδίαν συζήτηση που είχαμε, και θα απαντήσει τις επόμενες τρεις ημέρες.

Θα θέλαμε να μην υπάρχει αυτή η κατάσταση. Βεβαίως θα πρέπει να μας προβληματίσει ότι παρουσιάζεται, σε συγκεκριμένα νησιά με μεγάλη τουριστική κίνηση, με πολλά έσοδα και για τους κατοίκους αλλά και τον δήμο κατ’ αναλογία, με αποτέλεσμα την εκτίναξη της αξίας των ακινήτων και των ενοικίων. Νομίζω όμως ότι πάνω από όλα πρέπει όλοι να συμφωνήσουν, και η Πολιτεία και οι Ομοσπονδίες των εκπαιδευτικών -που το κατανοούν-, αλλά και οι τοπικές αρχές καθώς και οι κάτοικοι εκεί, ότι η εξασφάλιση της στέγης για τον γιατρό για τον εκπαιδευτικό είναι κάτι πολύ σημαντικό. Σε τελική ανάλυση θα έλεγα ότι η παροχή και το δικαίωμα στην εκπαίδευση είναι κάτι ανεκτίμητο και για αυτό νομίζω ότι ο καθένας μπορεί να συμβάλει, με δεδομένες τις υπόλοιπες δυσκολίες που έχουμε.

Θα γίνουν συναντήσεις εργασίας, πια, ξεχωριστά για την περίπτωση της Μυκόνου και για την περίπτωση της Σαντορίνης. Εκεί που είναι πιο οξυμένο το πρόβλημα. Βλέπετε ότι σε άλλους -ας το πούμε έτσι «δεύτερης κατηγορίας»- δήμους εκεί υπάρχει λύση, βάζουν όλοι πλάτη και δεν υπάρχει αυτό το πρόβλημα. Η ανακατασκευή κτιρίων αφορά σε κτίρια που ανήκουν στο Δημόσιο και μπορούν να παραχωρηθούν στον Δήμο για αυτή την χρήση».

Από την πλευρά του, ο κ. Γαβρόγλου δήλωσε: «Συναντηθήκαμε, μαζί με τον Υπουργό Εσωτερικών κ. Σκουρλέτη και τον Αναπληρωτή Υπουργό Άμυνας κ. Βίτσα με τους δημάρχους της Μυκόνου και της Σαντορίνης και τα διοικητικά συμβούλια της ΟΛΜΕ και ΔΟΕ.

Σχεδόν αποκλειστικό θέμα ήταν το πρόβλημα της στέγασης εκπαιδευτικών σε αυτά τα δυο νησιά. Όπως ξέρετε υπάρχει μία τεράστια δυσκολία να βρουν καταλύματα και να τα βρουν και σε τιμές που να μπορούν να ανταποκριθούν οι εκπαιδευτικοί με τους μισθούς που παίρνουν.

Τα αποτελέσματα της συνάντησης δεν είναι όσο θα θέλαμε ενθαρρυντικά. Υπάρχει μία πρωτοβουλία του Δήμου Μυκόνου για να προχωρήσει σε κάποιου είδους επιδοματική πολιτική. Υπάρχει μια συμφωνία από όλους για την μακροπρόθεσμη λύση του προβλήματος, μετατροπή διαφόρων δημοσίων κτηρίων σε κατοικίες για δημόσιους υπάλληλους αλλά αυτό είναι ένα πράγμα μακροπρόθεσμο.

Οι Δήμοι πρέπει να βοηθήσουν στη λύση αυτών των προβλημάτων.

Κάναμε μία έκκληση στους δήμαρχους και τα δημοτικά συμβούλια να αναλάβουν το πρόβλημα αυτό της κατοικίας των εκπαιδευτικών μας και κυρίως στις τοπικές κοινωνίες να αγκαλιάσουν τους εκπαιδευτικούς και άρα να αγκαλιάσουν την εκπαίδευση σ αυτά τα δυο νησιά. Μιλάμε για τους δυο από τους πλουσιότερους δήμους της Ελλάδας. Και η δαπάνη είναι ελάχιστη σε σχέση με τον πληθυσμό και τα τεράστια έσοδα που έχουν αυτοί οι δήμοι. Δεν τίθεται θέμα οικονομικό.

Στη Σαντορίνη, έχουμε διορίσει 155 αναπληρωτές και 65 στη Μύκονο. Το ερώτημα δεν είναι ο αριθμός, είναι αν ένας εκπαιδευτικός επιτρέπεται στα δυο πιο πλούσια νησιά του τόπου μας να μην είναι σε θέση να διαβιώνει αξιοπρεπώς και πρέπει οι τοπικές κοινωνίες να λύσουν αυτό το πρόβλημα. Μιλάμε για εκπαιδευτικούς. Εμείς κάνουμε μία έκκληση στην κοινωνία να κατανοήσει το τι σημαίνει ο εκπαιδευτικός που φτάνει όπου υπάρχει ανάγκη ειδικότερα δε οι αναπληρωτές εκπαιδευτικοί με την χρονικά περιορισμένη σχέση εργασίας που έχουν».

ΑΠΕ-ΜΠΕ

Περισσότερα »